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직장 내 평판을 개선하는 6가지 방법

조회수 2019. 1. 8. 10:38 수정
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 회사라는 단어가 뜻하는 의미만큼, 직장은 여러 사람들이 모여서 만드는 공동체입니다. 자신의 업무를 해내는 것도 중요하지만 직장 내 사람들과의 교류와 소통도 굉장히 중요하죠. 

특히 외국계기업의 경우, 이직을 할 시 ‘레퍼런스 체크(전 직장에서의 평판조회)’ 과정을 거치게 되니 직장 내 좋은 평판을 유지하기 위해 힘쓰셔야 합니다. 그렇다면 어떤 방법으로 내 평판을 더 좋은 방향으로 개선할 수 있을까요?

# 직종, 산업에 당신을 맞출 것

일을 오래 하고 경력이 쌓이면 쌓일수록, 나만의 업무 스타일이 생기게 마련입니다. 기본적으로 자신의 본래 성격에 부합해야 일을 하면서 스트레스를 받지 않겠죠. 하지만 지금 하고 있는 일이 항상 자신과 백 퍼센트 부합하지는 않습니다. 서운한 말일 수도 있겠지만, 지금 종사하고 있는 직종과 산업에 당신의 업무 스타일을 맞춰야 하는 경우도 있습니다.

소기업이나 스타트업 기업 같은 경우, 대부분 열정적이고 과감한 업무 분위기가 조성되어 있습니다. 그러나 대기업의 경우 정해진 프로세스가 있으며, 업무를 진행함에 있어 매우 다양한 분야의 사람들과 소통해야 하기 때문에 조금 더 규칙적이고 조심스럽게 마련이죠. 이처럼 조직의 분위기, 기업문화, 산업 전반에 대한 이해를 바탕으로 자신을 맞춰가는 일도 꼭 필요하답니다.

# 책임을 질 것

출처: @loufre

직장 내 평판이 좋지 않은 경우를 생각해봅시다. 프로젝트를 실패했다거나, 업무를 진행하며 큰 실수를 하는 등의 경우가 대다수일 것입니다. 그러나 더 중요한 사실은 그 이후부터 시작됩니다. 직장에서는 당신이 위기를 겪을 때의 ‘대처방식’에 더욱 관심을 가지기 때문입니다.

당신이 처한 위기 앞에서 모든 것을 포기하면 안됩니다. 실패와 실수는 누구나 할 수 있으니 심하게 자책하는 것은 시간 낭비입니다. 빠르게 실수와 실패를 인정하고, 그 일을 해결하는 방향을 모색하는 것이 현명합니다. 실수를 인정하는 모습에서 오히려 사람들은 당신을 대범하고 책임감 있는 사람으로 인식할 것입니다.

# 휴가는 현명하게 사용할 것

일과 휴식은 동전의 양면입니다. 서로가 없으면 유지되기 힘들죠. 일의 효율을 높이기 위해서는 더 현명하게 쉬는 방법을 모색해야 합니다. 승진이나 평판 등 업무에만 몰두하는 것은 오히려 당신의 평판을 좋지 않게 만들 수도 있습니다. 더 이상 일을 하지 못할 정도로 지쳤을 때, 몸이 아플 때, 잠을 제대로 자지 못했을 때에는 과감하게 휴식을 선택하세요. 당신의 건강보다 무리해서 지켜야 할 것은 없습니다.

# 항상 긍정적일 것

아주 간단한 방법입니다. 웃는 사람의 얼굴엔 침도 뱉지 못한다는 말이 있죠. 항상 긍정적인 사람들의 주위에는 긍정적인 일들만 가득합니다. 더 많이 미소를 지으세요. 효과는 생각 이상일 것입니다. 동료와 우호적인 관계를 유지하는 데에도 도움이 되고, 긍정적인 업무 분위기를 당신이 주도하게 될 것입니다. 웃음은 전염성이 있다는 것을 잊지 마세요.

# 피드백을 요청할 것

보다 직접적으로 자신의 평판에 관여하는 방법이 되겠습니다. 동료와 상사에게 현재 자신의 평판에 대한 피드백을 요청해보세요. 누구나 자기 자신을 객관적인 시선으로 바라보는 것은 어렵기 때문에, 타인의 의견은 중요합니다. 더 나아가 해당 피드백을 수용해 자신이 바라는 커리어의 방향으로 본인의 업무 스타일 등을 수정하는 단계가 꼭 필요하겠습니다.

# 사생활에 신경 쓸 것

공적인 일과 사적인 일은 구분되어야 합니다. 그러나 이 말이 사적인 일을 동료들에게 늘 철저하게 숨기라는 뜻은 아니라는 것! 직장 내에서 업무에 몰두하는 만큼, 당신의 사적인 생활도 열정적으로 구축하시기 바랍니다. 사교 모임이나 취미생활 등, 자신의 삶을 긍정적인 방향으로 이끌어가는 사람은 직장에서도 그럴 확률이 높기 때문이죠. 동료들이 당신을 직장 내에서나 밖에서나 ‘매력적인 사람’으로 보게 하는 것이 좋습니다.

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