잇다

안녕하세요. 인사 직무를 희망하고 있는 대학생 멘티입니다.

잠깐 자기소개를 하자면, 저는 교육에 관심이 있어 여러 교육봉사 활동을 해왔습니다. 음악 봉사도 하고, 공연도 했고 외국인 관광객들에게 무료로 투어를 제공해 주는 봉사활동도 했고요. 

저는 사람을 만나는 것을 좋아하고, 자기계발뿐만 아니라 다른 사람들의 계발을 도와주는 것을 좋아합니다. 또 동아리에서는 팀장으로 있었는데, 지원자들의 자기소개서를 평가하고 면접을 보는 과정도 흥미롭고 적성이라는 생각이 들었어요.   

멘토님. 저는 이런 경험을 근거로 인사 직무에 지원하려 하는데요. 막상 공고를 보니 경력자 원하더라고요. 저는 경영을 전공한 것도 아니고... 관련 경험이 없다고 생각하니 여러모로 많이 불리한 것 같아 우울합니다.

멘토님 제 조건에서는 어떤 식으로 취업 준비를 해야 할지 조언을 구하고 싶습니다. 경험을 쌓는 게 중요할 것 같은데, 어디서부터 어떤 방식으로 시작해야 할까요?

안녕하세요 멘티님. 질문 주신 내용에 답변드릴게요. 질문의 내용은 두 가지로 정리할 수 있겠네요. 1) 봉사활동과 동아리 활동을 통해 인사 직무를 희망하게 됨 2) 경력직 위주 채용을 하는 인사직무의 신입으로서의 취업전략 (질문내용). 각각 구분을 지어서 답변을 드리겠습니다. 

인사 직무에 대해 더 자세히 알아보고 공부해보시길 추천해 드립니다

말씀해주신 내용이 어떻게 보면 인사직무의 지원동기처럼 느껴집니다. 다만 추상적이고 구체적이지 않다는 생각이 드네요. 자신과 다른 사람들을 만나 함께 성장하고 면접 및 평가하는 과정이 재미있었다는 말씀을 주셨는데 인사직무가 생각보다는 직원들을 불편하게(?) 해야 하는 일들이 많습니다.   

보다 구체적으로 인사직무에 대해 더 많이 공부해 보셨으면 합니다. 저와 같이 실제 업무를 진행하고 있는 사람들의 사례도 들어보면서 더 깊이 인사직무에 대해 생각하시고 접근하시면 좋을 것 같습니다. 

또한, 인사업무도 크게는 HRM / HRD 이렇게 구분할 수도 있어서 학습하시면서 어느 쪽이 나에게 적합한지 미리 고민해보시는 것도 좋을 것 같네요. (저에게 자주 물어보세요 하하)

인사직무 취업전략

첫걸음은 역시 인사 관련 지식과 간접경험 쌓기입니다. 인사 관련한 다양한 기본 서적들을 공부하시고 노동법 관련한 공부를 꼭 하시기 바랍니다. (추천 도서 : HR Champions(인사 관련), 노동법 (노동법 도서-임종률 저자))

지식을 쌓다 보면 이해도 안 되고 와닿지 않는 부분이 생길 텐데 이러한 부분은 역시 저 같은 실무자나 주변에 인사 업무를 하고 계시는 지인이 있다면 질문을 해보세요. 그러면 배운 부분과 현업 종사자들의 간접지식이 연결되어서 인사 업무에 대해 더 깊이 이해할 기회가 될 수 있으리라 생각합니다. 

다음 스텝으로 직접경험 쌓기를 진행하시면 좋을 것 같습니다. 그동안의 쌓아놓은 내공(?)을 바탕으로 입사 지원 또는 인턴에 지원해보세요. 경영지원 부서의 아르바이트나 인사팀 아르바이트로 지원하는 것도 하나의 방법입니다. 매년 1월 정도가 되면 연말 정산 아르바이트를 구하는 경우가 있는데 좋은 경험이 될 수 있습니다.

질문 주신 내용에 대해 답변 드렸는데 도움이 되었으면 좋겠네요. 궁금한 부분 있으시면 언제든 추가로 질문 부탁드리겠습니다. 덥고 습한 날씨가 이어지는데 체력 주의하시고 파이팅하세요.